Les ateliers
Le contenu
Thématique générale de tous les ateliers : « Les clés de l’efficacité relationnelle »
Chaque atelier aborde une clé.
- Atelier 1 : « La puissance de l’écoute »
Quelques thématiques de l’atelier : le non verbal (gestuelle, micro expressions faciales, intonation) - la détection des mensonges…
- Atelier 2 : « La magie de la communication : être clair et convainquant »
Quelques thématiques de l’atelier : convaincre par contraste - l’expression orale et la prise de parole en public - les 4 « C » de la communication magique - la précision des consignes…
- Atelier 3 : « Créativité et innovation : ne pas s’arrêter de penser trop tôt »
Quelques thématiques de l’atelier le dépassement des attentes - la posture du créatif…
- Atelier 4 : « Perception et affirmation de soi : le pouvoir du mental »
Quelques thématiques de l’atelier : la pression (stress, tract, peur) - gagner en confort - les schémas mentaux de perception et d’interprétation - la cécité cognitive - la force du conditionnement…
- Atelier 5 « Gestion de l’inattendu et du non préparé : être dans le « ici et maintenant »
Quelques thématiques de l’atelier : la gestion des émotions - la répartie- la communication au quotidien…
Le format
Arnaud Debaisieux personnalise les ateliers selon les besoins. Leur durée est variable. Les formats les plus fréquents sont : 2h., 1 demi-journée, 1 journée, 2 journées.
La forme
En raison du profil atypique d’Arnaud Debaisieux, il est clair que les ateliers sont différents et novateurs.
Ils puisent dans l’expertise du mentalisme des expériences parfois surprenantes, parfois spectaculaires mais toujours en relation directe avec les préoccupations des entreprises.
Arnaud Debaisieux procède par analogie afin de mettre en lumière les passerelles-métiers.
Les participants sont acteurs pendant toute la durée de l’atelier. Ils participent, seuls ou en groupe, à des exercices concrets et impliquant, qui leur permettent d’intégrer et de ressentir les mécanismes et non uniquement de les mémoriser.
Les outils pédagogiques :
- Les participants expérimentent les principes par des exercices en situation
- Nombreuses démonstrations (par exemple sur le décodage du non verbal)
- Entrainement en vidéo
- Les ateliers sont ponctués par des analyses et débriefings
- Des remis sont offerts à chaque participant. Exemple pour l’atelier 1 : « deck test » (jeu de magie créé pour s’entrainer à l’écoute influente)
